Elearning
Ensino a Distância
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E-Learning
Treinamento Corporativo
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E-Learning é o treinamento corporativo.

As empresas estão descobrindo a rede mundial de computadores como ferramenta
de treinamento e aprendizado.
No Brasil, os números revelam um mercado promissor: Pesquisas diversas de organismos
nacionais e internacionais, mostra que 80% das grandes e médias empresas utilizam o e-learning.

Alguns poucos, ainda resistentes ao ensino á distância, conhecem os benefícios que ela proporciona: redução de custos com viagens, treinamento e conveniência de acesso quando a internet
é aliada no processo.

Empresas como Telemar, Usiminas, Motorola e Natura já são referência no uso da internet
como ferramenta de treinamento.

A demanda no segmento corporativo vem crescendo e se explica: a globalização exigiu das companhias tratamento mais adequado ao capital intelectual.
Além da preocupação em treinar, as empresas se preocupam em não deixar que o
conhecimento adquirido se perca.

Para atender a essa  demanda crescente, a Universidade Virtual brasileira(www.uvb.br)
desenvolveu programas que vão de Gestão Empresarial em Tempos Globalizados, passando por estratégias de RH até formação de monitores para o acompanhamento de Ensino á Distância.

O Grupo Martins, gigante do setor de transporte e logística, criou a universidade Martins do
Varejo para realizar o treinamento em técnicas e conceitos de gestão moderna e operacionais a proprietários de lojas, gerentes e funcionários do varejo.

por meio do projeto Form@ar, a empresa oferece on-line os cursos que antes eram dados
a clientes e parceiros.

A Universidade Federal de Minas gerais(UFMG) deve oferecer, a médio prazo, o curso de graduação á distância em Ciência da Informação. Outra novidade prevista é a oferta de curso
de especialização na modalidade semi-presencial sobre a Gestão da Informação.



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